警備業界の人間関係とは?円滑に働くためのポイント

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お役立ち情報

皆さん、こんにちは!
株式会社フェニックスです。

警備業界では、一人ひとりが現場の安全を守る大切な役割を担っています。しかし、職場の雰囲気や人間関係が円滑でなければ、日々の業務に支障が出ることもあります。

今回は、警備業界での人間関係の実態や、その構築方法について詳しく解説します!

【警備業界における人間関係の実態】

入社順で序列が決まる

警備業界では年齢に関係なく、「入社順」で先輩・後輩の関係が決まる傾向があります。そのため、後輩は「教わる側」として、先輩の指導を素直に受け入れる姿勢を持つことが求められます。例えば、指導を受ける際には、相手の話を最後まで遮らずに聞き、必要に応じて質問することで理解を深めることが大切です。


また、教えてもらった際には、感謝を言葉にすることで相手に誠意が伝わります。このような行動が信頼関係の構築に繋がり、チームワークを円滑にする大きな要素となります。

幅広い世代が交わる職場環境

警備会社では、様々な年代の人が働いています。若い世代だけではなく、シニア層も多く活躍しており、普段は接点が少ない世代と交流する機会が多いのも特徴です。


このような職場環境は、同じ世代との関わりが苦手な方にも向いています。異なるバックグラウンドを持つ人々と関わることで、新たな発見や刺激を得られる点も、警備業界ならではの魅力です。

チームで連携する現場の特徴

警備の仕事は基本的に、一つの持ち場に一人の警備員が配置されるため、余計な気遣いをする場面は少ない傾向があります。しかし、商業施設や大規模なイベント会場など、広大なエリアをカバーする現場では警備員同士の連携が欠かせません。こうした現場では、日常的なコミュニケーションや情報共有が重要となり、チーム全体でより良い連携を図ることが求められます。


一方で、深夜のビル警備など、一人で配置される現場では、チームワークよりも個人の責任感や独立性が重視される場合もあります。

【円滑な人間関係を築くための3つのポイント】

①基本的なビジネスマナー

挨拶や報告・連絡・相談を徹底することは、信頼関係を築く上で欠かせません。特に現場の開始時や終了時に「おはようございます」「お疲れ様でした」といった一言を交わすだけで、周囲との関係が円滑になります。

②遅刻や無断欠勤を避ける

警備業務では時間を守ることが特に重要です。遅刻や欠勤が発生すると、現場の安全性や業務の進行に影響を与えるため、決められたシフトを守ることがチームの信頼にもつながります。


③感謝の気持ちを持つ

日々の業務で周囲のサポートを受けた際には、「ありがとうございます」といった感謝の言葉を積極的に伝えることが、良好な人間関係を築く大切なポイントです。

【おわりに】

警備業界では、現場の安全を守るためのスキルだけでなく、人間関係を円滑にする力も求められます。基本的なマナーを心掛け、周囲と信頼関係を築くことで、働きやすい環境を作ることができます。


お互いを尊重しながらチームで協力することが、警備員としてのプロ意識の向上にもつながります。人間関係を大切にし、安心して働ける現場を目指していきましょう!

【警備スタッフ募集中】

株式会社フェニックスでは、墨田区を中心に首都圏近郊に多数の現場があり、地域に密着した警備を行っています。
施設警備・交通誘導警備・イベント警備の現場で活躍していただける仲間を募集しています。

未経験の方でも安心して働けるよう、研修制度を充実させています。現場デビュー後も先輩スタッフがしっかりサポートしますので、安心して業務に取り組むことができます。

当社では、幅広い世代のスタッフが協力しながら活躍しており、女性ガードマンも多く在籍しています。年齢や経験を問わず、誰もが無理なく続けられるシフト制で、あなたのライフスタイルに合わせた働き方も実現できます。

私たちと一緒に安全で安心な地域社会づくりに貢献しませんか?
少しでも気になった方、質問やご相談がある方は、ぜひお気軽にお問い合わせください!

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住所:東京都墨田区江東橋4-15-8

電話番号:03-6659-5390

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